Лучшие поздравления и открытки с Ореховым или Хлебным Спасом Как просто и вкусно запечь скумбрию с картофелем 21 продукт, что спасет от жары 7 рецептов варенья из дыни 5 рецептов домашних масок для лица с мятой 9 советов по уходу за волосами на море 12 случаев, когда кофе противопоказан 10 натуральных масел, которые творят с волосами чудеса Когда отмечаем Хлебный или Ореховый Спас в 2025 году 9 способов сократить употребление соли Когда празднуем День ветеринара и как его поздравить Что принесет полнолуние в августе знакам зодиака

Ученые выяснили: хороший босс – несчастный босс

Опубликовано: 24 марта, 2014

Давно известно, что хороший и справедливый руководитель делает своих сотрудников счастливыми и повышает производительность их работы. Однако за успехи своих подчиненных начальникам приходится платить высокую цену.

Фото: Thinkstock/ photobank.ua

Ученые штата Мичиган выяснили, что тщательное отслеживание того, чтобы в компании принимались честные и справедливые решения, «изнашивает» умственную и эмоциональную сферы босса. Более того, эмоциональные последствия таких решений «аукаются» начальнику и на следующий день.

В ходе эксперимента исследователи опрашивали 82 руководителей дважды в день в течение двух недель. Ученые выяснили, что те начальники, которые стараются следить за процессуальной справедливостью, на следующий день менее эффективно взаимодействуют со своими подчиненными.

Чтобы постоянно следить за соблюдением позитивной атмосферы в коллективе и оценивать степень угрозы ее нарушения, у шефа уходит много сил. Чтобы не сгореть на работе, психологи советуют «хорошим» начальникам обеспечивать себе полноценный и комфортный сон, следить за питанием, делать небольшие перерывы в течение рабочего дня и оставлять работу в стенах офиса.